Twój zewnętrzny zespół HR & Ops

Jesteśmy agencją wsparcia i rozwoju biznesu, wspieramy start-upy oraz MŚP w budowaniu efektywnych struktur. Od rekrutacji po optymalizację procesów – dbamy o rozwój Twojej firmy od środka, eliminując chaos i zapewniając stabilny wzrost.

Jesteśmy zewnętrznym zespołem HR & Operations, stworzonym przez doświadczony duet HR i Project Managera wspierany przez zespół specjalistów. Zapewniamy naszym klientom wewnętrzne wsparcie dostarczając zintegrowane rozwiązania szyte na miarę.

Poznaj naszą kompleksową ofertę wsparcia HR & Operations. Od stałego wsparcia, przez projekty rozwojowe, po zarządzanie interim – dopasujemy się do Twoich potrzeb.

Zobacz, jak wspieramy rozwój firm. Nasze projekty to konkretne rozwiązania HR i operacyjne, które porządkują i skalują biznesy klientów.

Pakiet SCALE kierujemy do organizacji, które osiągnęły dojrzałość operacyjną, lecz potrzebują wsparcia na poziomie strategicznym
oraz projektowym.

W tym modelu działamy jak outsourcowany dział HR i Operations, oferując:

• outsourcing projektowy i rekrutacyjny

• kompleksowe audyty HR i procesów operacyjnych

• wsparcie strategiczne dla zarządu i liderów

• prowadzenie kluczowych projektów biznesowych

• optymalizację struktur pod dalszy rozwój

Efekt: Stabilna organizacja, gotowa na kolejny etap wzrostu. Decyzje są oparte na danych i procesach, a nie intuicji i presji czasu.

Dla dojrzałych firm, które chcą stabilizacji i świadomego rozwoju

Pakiet GROWTH jest przeznaczony dla firm, które mają już pierwsze doświadczenia, zespół i klientów — ale czują, że dotychczasowy sposób działania przestaje wystarczać.

Na tym etapie skupiamy się na:

• wdrażaniu prostych i skutecznych procesów HR i operacyjnych

• standaryzacji powtarzalnych działań

• wsparciu rekrutacyjnym i rozwojowym zespołu

• wdrażaniu narzędzi usprawniających pracę (projekty, zadania, HR)

• uporządkowaniu współpracy wewnątrz zespołu

Efekt: Firma rośnie w kontrolowany sposób. Procesy zaczynają wspierać ludzi, a nie ich blokować. Organizacja zyskuje solidne podstawy do dalszego skalowania.

Dla firm w fazie wzrostu, które chcą rozwijać się w sposób uporządkowany

Ten pakiet jest dla organizacji, które działają w trybie „tu i teraz”. Pojawiają się bieżące problemy, decyzje są podejmowane ad hoc, a struktury dopiero się kształtują. Founderzy
i liderzy gaszą pożary zamiast rozwijać biznes.

W ramach pakietu START wchodzimy do firmy jako zewnętrzne wsparcie, pomagając:
 

• uporządkować bieżące działania HR i operacyjne

• odciążyć zespół z pilnych, zalegających tematów

• postawić pierwsze struktury i jasne zasady działania

• zdefiniować kierunek rozwoju organizacji

Efekt: Firma przestaje działać reaktywnie. Pojawia się porządek, priorytety i klarowna droga, którą wspólnie wyznaczamy na kolejne etapy rozwoju.

Dla firm na początku drogi, które potrzebują uporządkować chaos i złapać oddech

Potrzebujesz wsparcia w mniejszym zakresie?

Nie każdy problem wymaga długofalowej współpracy czy dużego projektu. Dlatego — obok pakietów i kompleksowych działań — realizujemy również mniejsze, precyzyjnie zdefiniowane zlecenia.

Możemy pomóc m.in. w:

• przygotowaniu wzorów dokumentów HR

• zaprojektowaniu prostego procesu lub planu projektu

• przeprowadzeniu pojedynczej rekrutacji lub sourcingu

• uporządkowaniu wybranego obszaru operacyjnego

• konsultacji i rekomendacjach „na tu i teraz”

Każde zlecenie traktujemy indywidualnie.Nie sprzedajemy gotowych szablonów — dopasowujemy rozwiązania do etapu rozwoju i realnych potrzeb firmy.

Jeśli potrzebujesz wsparcia w jednym, konkretnym obszarze — porozmawiajmy i sprawdźmy, jak możemy pomóc.

Wspieramy rozwój Twojej firmy, łącząc ekspertyzę HR, zarządzania projektami

i operacji. Uporządkuj procesy i przyspiesz wzrost.